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為選拔優(yōu)秀人才，開放員工晉升通道，3月2日，淮北華潤(rùn)燃?xì)忾_展主管及班組長(zhǎng)崗位補(bǔ)聘工作。

本次補(bǔ)聘崗位包括維修主管、管網(wǎng)運(yùn)行主管、馬場(chǎng)加氣站班長(zhǎng)等5個(gè)崗位，涉及調(diào)度搶維修中心、運(yùn)行管理部、車用氣事業(yè)部等3個(gè)部門，共有13名員工報(bào)名參加。根據(jù)競(jìng)聘候選人筆試成績(jī)、360度測(cè)評(píng)成績(jī)、面試成績(jī)總體表現(xiàn)，經(jīng)競(jìng)聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組綜合評(píng)定，最終聘任高金梁同志為調(diào)搶中心維修主管，劉彬同志為運(yùn)行部管網(wǎng)運(yùn)行主管，沈曉明同志為調(diào)搶中心搶修班班長(zhǎng)，李勇同志為調(diào)搶中心維修班班長(zhǎng)，宋賢尚同志為車用氣事業(yè)部馬場(chǎng)加氣站班長(zhǎng)。

本次補(bǔ)聘充分體現(xiàn)了華潤(rùn)燃?xì)饧瘓F(tuán)“才盡其用、人崗匹配”的用人理念，激發(fā)了員工的工作積極性，為員工提供了寬闊的成長(zhǎng)發(fā)展平臺(tái)，同時(shí)為公司的健康持續(xù)發(fā)展輸送了源源不斷的“新鮮血液”。